江宁区周岗学校工会工作计划

（2015—2016学年第一学期）

  2015年是“十二五”的收官之年，是周岗学校规划发展年。学校工会工作以朱慧局长暑期教育系统干部培训会上的报告精神为指南，以学校工作计划为依托，继续推行校务公开，确实提升师德修养，加强教师队伍建设，坚持民主管理，坚持依法治校、以德立校，强化师德师能，树立典型，弘扬正能量，树立质量意识、危机意识，配合校长室、教导处开展好工作，努力探索符合九年一贯制学校工会新的发展之路。

一、加强学习，形成优良师德。

1.组织学习，牢记责任。组织学习教师常规以及师德师风方面的要求，紧紧围绕上级教育主管部门师德建设要求开展工作，弘扬正能量，展示学校各个层面师德、师能先进人物，用身边的榜样激励人，明确“动人以言者，其感不深，动人以行者，其应必速”的深刻道理，真正理解“其身正，不令则行，其身不正，虽令不从”的古训，真正懂得“爱是教育的基础，没有爱就没有教育”的真谛。建立一种民主、平等的师生关系，强化责任意识的培养，牢记当代教师面临的三项主要责任，即岗位责任、社会责任、国家责任，努力形成优良师德师风。

2.开展向身边的榜样学习活动。九月份大力表彰学校一年来涌现的各方面的先进人物。结合教师节，开展“选、树、创”活动。树身边模范，学身边榜样。对新一届市、区学科带头人、骨干教师；区优秀教育工作者、优秀班主任；区巾帼标兵；校十佳班主任、十佳教师；街道先进教师等群体大力表彰。十二月份继续开展“善行义举榜”荐榜活动，结合优秀师德模范学习，掀起学先进，赶先进的热潮。

3.细化教师师德师风的具体要求。结合上级教育主管部门对教师师德师风建设的具体要求，细化我校教师师德建设要求，落实常规，形成习惯，优化教师师德师风行为。

4.开展评教评学活动。定期开展师德师风自查总结与学生、家长、行风评议员等各层次的评教评学活动。

二、开展文体活动，提高教师健康水平。

健康是生命之本，只有健康的身体，才能更好的开展教育教学工作。为此，学校工会要一如既往的重视教师身体的健康状况。

1.开展工会系列活动。安排相应的时间，组织广大教师开展丰富多彩的文艺娱乐及体育活动活动。学期初安排好各项活动计划，丰富广大教师的校园生活，让他们在紧张、单调的校园生活里感受到工会给他们带来的生活的多彩。开放教工活动室，每天安排适当时间供教职工活动。

2.做好相关教师、学生慰问及帮扶工作。完善学校教职工慰问制度，对符合条件的教职工开展慰问活动，体现学校对教职工的关心，使广大教职工感受到学校给予的温暖与关怀，并积极地投身的学校教育教学工作之中。关注困难教职工，努力为他们做好服务，春节期间，协同退教协对学校困难教职工进行慰问，让他们感受集体的温暖。协助德育处，做好困难学生的帮扶工作。

3.继续做好教师体检的后续工作。建立健全教职工健康档案，对暑期教职工的体检情况及时反馈，关心教职工的身体健康。

三、开好教职工代表大会，推进民主化进程。

筹划、组织好教职工代表大会，通过事先发放提案表，引导每位教职工明确自己肩负的职责和神圣的使命，参与学校常规制度的审议，组织召开教职工代表大会，对绩效考核方案修订、常规管理制度等涉及到教师切身利益和学校发展的事情加以审议，提出合理化建议，引导教职工积极参政议政，切实履行好代表的职责。

四、开展好校务公开工作。

工会将继续配合学校行政开展好校务公开工作，以继续增强教职工的主人翁意识，调动广大教职工的工作积极性，使广大教职工以更高、更饱满的热情投入到学校的教育教学工作之中。

五、开展教职工培训，提高教职工素质。

加强师资队伍建设。配合校长室、教导处开展好青年教师的培训活动，努力提高广大教师的教育教学水平。

同时，继续开展好送温暖工程与教工之家的建设工作，丰富教职工的业余生活，为广大教职工创设与提供一个健康、向上的工作、学习、生活环境。

2015年8月